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业绩不达标罚跑5公里、不跑罚款200元……六名员工集体投诉公司“...全体销售员每月“主动”上交800元，作为“小金库”(内部奖金池);业绩不达标还要体罚跑5公里、不跑罚款200元…这一条条奇葩的内部考核规定，竟然都出自同一家公司！近日，四川荣县泽逸房地产开发有限公司(以下简称泽逸地产),同一天受到6名员工投诉。对此，荣县人力资源和社会保障小发猫。

医院截留20万生育津贴超1年!13名职工苦等,官方通报曝光内幕却愣是不发给职工。要不是有人在网上留言投诉，这钱还不知道要拖到什么时候。官方的反应倒挺快——纪委监委直接介入调查，全县排查。这好了吧！过去很多地方都走“单位代发”的路子——医保局把钱拨给单位，单位再发给个人。这种模式最大的隐患，就是单位有可能挪用、截留。彝良县好了吧！

汤臣倍健回应员工投诉职场霸凌事件:工会及劳动监察部门已介入DoNews10月16日消息，10月16日，汤臣倍健发布关于子公司广州麦优“员工投诉职场霸凌”相关事宜的声明。经全面核查，相关情况如下：广州麦优已就杨某某投诉职场霸凌一事启动专项调查，通过与涉事双方及团队同事访谈、调阅工作记录等方式厘清事实，未发现被投诉人存在反复针对性小发猫。

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“业绩不达标罚跑5公里”,员工举报企业“奇葩”考核,人社局核实:未...本文转自【四川日报】四川日报全媒体记者丛雨萌“全体销售员每月‘主动’上交800元作为内部奖金池，业绩不达标罚跑5公里，不跑罚款200元…”近日，有网友反映，荣县泽逸房地产开发有限公司存在一系列引发争议的内部考核规定，6名员工同日发帖投诉。记者就此展开调查。涉事公等我继续说。

老板吃剩的给员工?深圳一公司被指给员工吃剩菜,老板:“没这回事”近日，深圳一公司被投诉给员工吃剩菜，公司负责人被约谈引发关注。涉事公司是深圳市源华兴科技有限公司，从事机械零件加工。该网友称，公司有个食堂，所有员工围着桌子一起吃不分餐，吃剩的菜会收集起来放冰箱，等着热后给夜班吃。老板一家人有小餐桌，其吃剩的菜会回锅给员工当加是什么。

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老板吃剩的给员工?深圳一公司被指给员工吃剩菜,老板称“没这回事”,...近日，深圳一公司被投诉给员工吃剩菜，公司负责人被约谈引发关注。涉事公司是深圳市源华兴科技有限公司，从事机械零件加工。该网友称，公司有个食堂，所有员工围着桌子一起吃不分餐，吃剩的菜会收集起来放冰箱，等着热后给夜班吃。老板一家人有小餐桌，其吃剩的菜会回锅给员工当加好了吧！

深圳一公司国庆前补班被员工举报,反手取消14天年假,负责人回应9月27日，深圳市一公司因此前台风放假耽误了工期，要求员工在27日(周六)当天补班一天，结果被员工投诉至劳动部门。当天该公司发布通知，满足员工要求，27日不调班，但将调整公司放假制度，取消员工14天年假福利及所有额外假期。此事引发网友讨论。发布通知的是深圳市疆拓商贸有限后面会介绍。

一公司国庆前补班一天被员工举报,结果反手取消14天年假和所有额外...9月27日，深圳市一公司因台风放假耽误了工期，要求员工在9月27日(周六)补班一天，结果被员工投诉至劳动部门。当天该公司发布通知，满足员工要求，27日不调班，但将调整公司放假制度，取消员工14天年假福利及所有额外假期。此事引发网友讨论。发布通知的是深圳市疆拓商贸有限公司后面会介绍。

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公司国庆前补班一天被员工举报,随后取消14天年假福利和所有额外假期9月27日，深圳市一公司因此前台风放假耽误了工期，要求员工在27日(周六)当天补班一天，结果被员工投诉至劳动部门。当天该公司发布通知，满足员工要求，27日不调班，但将调整公司放假制度，取消员工14天年假福利及所有额外假期。此事引发网友讨论。发布通知的是深圳市疆拓商贸有限后面会介绍。

深圳市一公司国庆前补班一天被员工举报,公司反手取消14天年假福利...9月27日，深圳市一公司因此前台风放假耽误了工期，要求员工在27日(周六)当天补班一天，结果被员工投诉至劳动部门。当天该公司发布通知，满足员工要求，27日不调班，但将调整公司放假制度，取消员工14天年假福利及所有额外假期。此事引发网友讨论。发布通知的是深圳市疆拓商贸有限好了吧！

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